Проверка на полиграфе сотрудников при приеме на работу законна?

Первый детектор лжи, он же полиграф, на котором проводили тестирование подозреваемых в преступлении, появился в 1921 году.

Во время исследования на человека надевают огромное количество датчиков, которые будут фиксировать изменения в психическом состоянии в момент дачи ответа на заданные вопросы. Полиграфическое исследование проводит соответствующий специалист, который именуется полиграфологом.

Сегодня к тестам на детекторе лжи прибегают не только в следственных органах, — некоторые компании при приеме на работу сотрудников проводят проверку на полиграфе.

Проверка на полиграфе сотрудников что это?

Желание знать всю подноготную о кандидате на вакантную должность толкает руководство компании включить в свой бюджет расходы на прохождение полиграфа для будущих сотрудников. Поэтому нередко в престижных компаниях кандидаты на ту или иную должность идут на прохождение детектора лжи.

Тестирование на полиграфе позволяют выявить сокрытие информации и отрицательные наклонности человека, что позволяет сделать вывод о его соответствии на определенную должность.

Во время тестирования потенциальному сотруднику задают закрытые вопросы, ответом на которые должно быть «Да» или «Нет».

Сначала вам зададут простые вопросы, ответы на которые всем известны и являются единственно правильными. Это необходимо для того, чтобы настроить прибор «под вас» и видеть как реагирует ваш организм когда вы отвечаете правду или лжете. Реакция организма во время ответа фиксируется в графическом режиме на мониторе компьютера. Если реакция является ярко выраженной полиграфолог задает дополнительные вопросы исходя из тематики главного вопроса. Когда исследование уже позади, на основании полученных результатов полиграфолог делает заключение о выявленных отрицательных моментов, таких как воровство,мошенничество, злоупотребление спиртным, склонность к азартны играм, наркомании, которые имели место в жизни человека. Дальше эти данные передаются в отдел персонала, где на их основании будет принято решение о вашем трудоустройстве либо же отказе в нем.

Важно!

Полиграфическое исследование длится примерно 3-3,5 часа с двумя-тремя пятнадцатиминутными перерывами. Во время тестирования необходимо сидеть спокойно, дабы не искажались результаты тестирования.

Проверка на полиграфе в Москве где проводится?

Если компания не считает целесообразным иметь в своем штате полиграфолога, то полиграфическое исследование может проводиться в специальном бюро полиграфических проверок.

В Москве такой прибор для проверки информации, выдаваемой потенциальным сотрудником, можно пройти по следующим адресам:

• Москва, 2-й пер. Петра Алексеева, д. 2 «Центр Корпоративной Безопасности»;
• Москва, Можайское шоссе, дом 25 «Алибинет.ру»
• Москва, Шмитовский пр-д, 1/3, стр. 1 «Лидер»
• Москва, Озерковская наб., 50 «АлибиПлюс»
• Москва, Ленинский просп., 47, стр. 1 «Торнадо».

Проверка на полиграфе законна?

Что касается законности данной процедуры, то тестирование на полиграфе не запрещено действующим законодательством, но и обязательным оно также не является. Проводить полиграфическое исследование можно только с письменного согласия опрашиваемого лица. Если же человек не дает такого согласия никто не вправе принудить его к этой процедуре — законных оснований для этого нет.

Важно!

Не могут проходить проверку на детекторе лжи те, у кого для этого имеются медицинские показания, а также подростки (в этом случае необходимо письменное согласие одного из родителей и его личное присутствие при проверке). Не жалательно проходить полиграф женщинам на позднем сроке беременности.

Если говорить о проверке на полиграфе сотрудника — претендента на работу, когда полиграфическое исследование проводится по инициативе работодателя, то кандидат на работу также имеет право отказаться от прохождения детектора. Отказ от прохождения данной процедуры не может служить причиной для отказа в трудоустройстве (исходя их законов РФ). Однако на практике происходит совершенно по другому, если кандидат отказывается проходить такое тестирование, работодатель находит другие поводы не взять такого сотрудника к себе на работу.

Проверка на полиграфе — стоимость проверки

Тестирование на детекторе лжи проводятся с целью раскрытия преступления, измены, разоблачение в обмане, сокрытии важной информации. В зависимости от цели тестирования колеблются и цены на него.

За проверку на полиграфе при приеме на работу сотрудников работодатель заплатит от 2500 руб до 4000 руб, в то время как проверку на предмет супружеской неверности придется заплатить от 7000 рублей и более.

Как пройти проверку на полиграфе, что нужно сделать сотруднику — инструкция

Многие потенциальные сотрудники склонны думать, что обмануть детектор лжи не так уж и сложно, но практика показывает совершенно другое. Чтобы обойти (то есть пройти проверку) полиграф, необходимо быть хорошо знакомым с его работой и еще лучше владеть собой.

Конечно же большинство граждан не знакомы со всеми нюансами работы данного прибора, поэтому лучше оставить попытки обмануть данное изобретение.

А для того, чтобы успешно пройти полиграфическое исследование придерживайтесь этой инструкции:

• расслабьтесь и не переживайте, особенно если вам нечего скрывать;
• не пытайтесь копаться в вашем прошлом и вспоминать всевозможные погрешности — это будет играть против вас, даже если и ничего такого вы не совершили. Реакция на сомнения обязательно будет зафиксирована прибором;
• будьте спокойны и честны;
• давайте ответ на вопрос как бы автоматически.

Соблюдайте эти простые правила и вы обязательно пройдете тестирование на детекторе.