Платежная ведомость на выдачу заработной платы — бланк

Каждый месяц бухгалтерия начисляет членам трудового коллектива компании заработную плату. Эти суммы могут выплачиваться на счета сотрудников в банке, или выдаваться наличными. Выдача денежных средств производится с помощью специального документа.

Расчетно платежная ведомость в Москве, что это – описание

Расчетно-платежная ведомость является одним из основных документов, применяется для расчета з/п, и выплаты сотрудникам организации денежных средств. От своевременности и правильности ее оформления зависит размер и дата выдачи з/п работникам. Документ оформляется бухгалтерией.

Платежная ведомость на выдачу заработной – как заполнить форму т 49

Бланк платежной ведомости на выдачу заработной платы скачать бесплатно по ссылке: 

T-49-bl1
Ведомость Т 49 заполняют при выплате з/п работникам, наряду с ней составляется кассовый ордер КО-2. Эта форма подходит для предприятий с небольшой численностью – ип, или единщиков. В ней присутствуют графы для подписи, поэтому она является и расчетным документом.

Заполнение платежной ведомости на выдачу заработной платы начинается с таблицы расчета. Когда итоги проверены, заполняется заголовочная часть:

  • Наименование работодателя, при наличии – наименование подразделения;
  • Срок выплаты заработной платы из кассы (не больше 3 дней);
  • Сумма выплат (цифрами и прописью), в соответствии с начислением основной таблицы;
  • Подписи гл. бухгалтера и руководителя;
  • Период, за который составлен документ, ее дата и номер.

В таблице заполняются следующие графы:

Возникла проблема? Позвоните юристу:
+7 (499) 703-46-28 - Москва, Московская область
+7 (812) 309-76-23 - Санкт-Петербург, Ленинградская область
Звонок бесплатный!
  • 1 — № записи по порядку;
  • 2,3 – т.н. сотрудника и его должность;
  • 4 – оклад работника, или его тарифная ставка;
  • 5,6 – сведения отработанного времени (из табеля), сумма отработанных часов в выходные дни;
  • 7 – время, отработанное в праздники;
  • 8-12 – начисления за месяц по видам;
  • 13 – доходы в качестве социальных благ;
  • 14 – сумма строк 8-13;
  • 15 – НДФЛ;
  • 16-18 – прочие удержания за месяц;
  • 19,20 – задолженность предприятия перед работником, задолженность сотрудника перед предприятием;
  • 21 – Сумма к получению за минусом удержаний;
  • 22,23 – Инициалы, подпись работника в получении средств.

После выдачи, напротив инициалов лиц, не получивших зарплату, ставится отметка «депонировано». Затем под основной таблицей заполняются суммы подлежащих депонированию и выданных денег, проставляются реквизиты кассового ордера, и ставится отметка о проверке бухгалтером. Форма Т-49 хранится в бухгалтерии компании.

Образец заполнения платежной ведомости на выдачу заработной платы

3497_obrazec_platezhnoi_vedomosti_t53291
Оформление листа 1 (титульного) формы т 53

На первом листе указывается название компании, наименование подразделения, корреспондирующийсчет (70), срок выдачи, сумма заработной платы, номер по порядку, дата, период, за который производится выплата.

Заполнение листа 2 формы т 53

На втором листе заполняется таблица с данными сотрудников: т.н, инициалы, сумма к выдаче. Получая выплаты, каждый сотрудник ставит подпись напротив своей фамилии. После выдачи, напротив инициалов лиц, не получивших выплаты, ставится отметка «депонировано».

Затем под основной таблицей заполняются суммы депонированных и выданных денег, проставляются реквизиты кассового ордера, ставится отметка кассира, и отметка о проверке бухгалтером. Данный документ нужно зарегистрировать в специальном журнале.

Журнал регистрации платежных ведомостей форма Т 53а скачать бесплатно можно по ссылке:

Унифицированная форма расчетно платежной ведомости для каких целей служит?

Расчетно — платежная документация унифицированной формы служит документом для расчета и выплаты заработной платы. Она относится к первичной бухгалтерской документации предприятия.

Важным моментов является факт, что на данный момент бланки первичной документации, содержащиеся в унифицированных формах, обязательными не являются. Каждое предприятие может эти бланки дополнять и изменять. Главное — закрепить все в учетной политике.

Задать вопрос юристу

По любым вопросам обращайтесь к нашим юристам через данную форму!

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here